今年以来,包头市九原区立足全区“五大产业”集群布局、发展能级、属性差异,充分发挥“链式思维”构建产业链党建联盟体系,推动党组织堡垒建在“链”上、协同发展融在“链”上、服务赋能抓在“链”上,以高质量产业链党建助推新质生产力发展。
党建链赋能产业发展
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九原区全面摸排重点产业链上企业的党组织,建立健全“链”上党组织。联盟建在产业链。全面梳理5条重点产业链党建情况,按照“一条链一个党建联盟”原则,分链编制“产业链党建图谱”,搭建起“1个党工委+5大产业集群+N个链上企业党组织+X个要素服务保障部门”的产业链党建联盟组织架构体系,用党建红线串起25家产业链企业和37家其他产业链规上企业。机制定在关键点。健全产业链党建联盟运行机制,探索建立“联盟联席会议制、活动主题制、联盟责任清单制、信息沟通共享制、绩效质量考评制”五项制度,每月至少组织1次联建活动或志愿服务,每季度召开1次联席会议,推动信息共享、资源共享、技术共享,实现多领域、各行业党组织深度融合,切实以党建链激活新质生产力发展动能。党员身影链中显。深入开展“两个覆盖”活动,通过排查一批隐形党员、招录一批党员职工、发展一批优秀骨干的方式,进一步充实各产业链党员人数,重点将非公企业法人、高管、技术人才等发展成党员,将非公企业党员培养成科技创新、生产经营、销售管理等业务骨干,截至目前,共有14名企业一线骨干入党,确保了“党聚人才”优势得到充分发挥。
服务链推动纾困解难
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针对涉企服务资源整合不够、配置不充分的问题,九原区以服务为宗旨,赋能发展再聚焦,把部门服务延伸到产业链上。主动“下”企服务。建立“链有所需、我有所帮”“企有所呼、我有所应”响应机制,联合职能部门组团开展“企业服务行”“科技体检”等活动200余次,为47家科技企业进行了“科技体检”,挖掘企业各类科技需求54项,解决40项,为35家企业争取资金3503.7万元。注重“上”纾难题。构建“企业点单——联盟派单——部门接单——企业评单”闭环机制,收集汇总企业生产发展难题,组织开展“惠企惠才人才政策宣讲”“人才政策进园区”“人才招引招聘”等活动,充分利用“重点产业硕博人才招引”等政策,积极为区内3家重点企业引进的5名硕博人才申领安家补贴,解决企业中高层次人才短缺问题。倾心“进”企解困。积极推行“一企一档”模式,从签约审批到建成投产为企业提供“量身定制”式服务,着力支持和推动包头市吉乾稀土新材料有限公司“机器换人”、包头市金为达稀土材料有限公司“关键生产流程数字化改造”、内蒙古包钢和发稀土有限公司“生产辅助领域数字化改造”等一批链上企业转型升级,不断强化保障、优化服务,赋能项目建设提质增效。
资源链实现合作共赢
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九原区整合各类要素资源,全力求解产业链党建联盟发展的最大公约数。要素叠加整体覆盖。建立企业沟通交流机制,先后组织党政部门、金融机构、非公企业等70余家单位开展产业链党建联盟交流座谈会,7家企业交流分享党建促生产经营的经验做法,就产业发展情况、发展前景及产业政策作分析解读,找准产业发展方向、发展目标、发展办法,推动全产业链高质量协同发展。硬件基础兜底保障。区委组织部积极争取上级资金支持力度,为内蒙古大全新能源有限公司和包头市东宇新材料有限责任公司分别争取20万和25万党建阵地建设资金,为企业打造“一站式”服务阵地。2024年,内蒙古大全新能源有限公司党委获评包头市先进基层党组织荣誉称号,成为全区非公企业党建工作的示范企业。资源对接产业发展。组织召开产业链党建座谈交流会、主题沙龙等活动20余次,推动链上资源、供需、项目精准对接,推动内蒙古尚氏番茄科技有限公司、包头绿能锦城环保有限责任公司、内蒙古浦景聚合材料科技有限公司3家企业获批自治区企业研发中心,培育包头市金为达稀土材料有限公司、包头三钐稀土有限公司等“专精特新”“高新技术企业”10家,推动包头新材料产业园区成功创建自治区“稀土金属冶炼及应用产业链集群”,激发链上企业区域联动的创新思维,共筑合作、创新、发展的“最大公约数”。
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