自九原区开展工贸企业非正常生产作业安全专项整治行动以来，杉杉新材料迅速响应，将安全生产作为企业发展的生命线，从制度完善、人员培训到现场管控，全方位、多举措积极落实专项整治要求，用实际行动筑牢安全防线。

“每天梳理作业情况和计划，及时准确上报，这不仅是对监管部门的负责，更是对企业自身安全的保障。”杉杉新材料总经理姜宁林感慨道。专项整治期间，企业严格执行九原区应急管理局 “认真梳理上报” 的要求，每日安排专人负责收集、整理当日检维修等非正常生产环节作业情况及明日作业计划，通过“九原区冶金工贸企业安全管理群” 如实填写检维修作业统计台账。一旦有作业计划，同步填写《九原区工贸企业非正常生产作业安全管理承诺卡》，并在规定时间内报送。“这些看似繁琐的流程，实则是对作业安全的层层把关，让我们对每一项作业的情况都了如指掌。”该负责人补充道。

在现场安全管控方面，企业更是下足了功夫。走进企业的高处作业现场，《九原区工贸企业非正常生产作业安全管理承诺卡》张贴在醒目位置，时刻提醒着作业人员安全责任的重大。“我们严格按照操作规程指南执行，每一个环节都不能马虎”。企业安全部长高玉虎说道。从作业前的风险分析、人员资质审核，到作业过程中的安全监护，再到防护设备的检查与使用，每一项工作都有条不紊地进行，同时对作业现场进行实时监控，确保能第一时间发现并处理潜在的安全隐患。

“安全喊话” 也成了企业作业现场的一大特色。作业人员小李表示：“在作业过程中，大喇叭里不断播放的安全喊话音频，时刻提醒着我们要规范操作，不能有丝毫懈怠。刚开始觉得有些啰唆，但时间久了，这些安全提醒真的深入脑海，让我们在操作时更加谨慎。” 企业利用大喇叭等设备全程播放应急管理局录制的特殊作业喊话音频，让安全意识在每一位作业人员心中生根发芽。

企业对员工的安全培训同样不遗余力。按照“一案例、五必问、一改变”，定期结合典型案例讲解安全知识和操作规程；组织模拟作业场景的实操演练，让员工在实践中掌握应急处理方法。新入职的员工小王回忆起培训经历时说：“培训和考核特别严格，但正是这样，我才对高处作业的安全要点有了深刻的认识，现在工作起来心里更有底了。”

此外，杉杉新材料还致力于营造浓厚的安全文化氛围。安全知识竞赛、安全标语征集等活动丰富多彩，员工们踊跃参与；认真落实隐患内部报告奖励机制，更是激发了大家参与安全管理的积极性。“大家都把安全当成自己的事，互相监督、互相提醒，这种氛围特别好。” 员工老张笑着说道。

通过一系列扎实有效的举措，杉杉新材料在专项整治行动中取得了显著成效，高处作业等非正常生产环节的安全管理水平得到大幅提升。未来，杉杉新材料将继续以落实“23456”包联帮扶工作举措为契机，不断完善安全管理体系，为企业的可持续发展和九原区的安全生产大局贡献力量。