近日，九原区水务局工作人员积极对接区劳动监察大队，认真听取相关工作部署要求。同时，组织在建项目的施工单位召开关于农民工欠薪问题排查整治专题会议，重点排查水务局在建工程是否存在欠薪问题等情况。

会上，水务局就相关工作提出，一要按照“管行业必须管欠薪、管资金必须管欠薪、管项目必须管欠薪”的总体要求，及时将水务局项目纳入监控预警平台，将参建单位、工程款支付担保、工资专户及保证金、工资支付等信息上传平台。二要完善在建工程施工合同管理，合理设置人工费用数及人工费用占工程款比例。建设单位严格落实人工费分账管理制度，每月初足额将人工费拨付至农民工工资专用账户，并监督施工单位足额发放农民工工资的情况。三要督促施工总承包单位落实实名制管理制度，在通过监控预警平台监管基础上，做实做好对所招用农民工的信息化、实名制考勤管理，充分利用先进设备开展农民工考勤打卡，如实记录并上传考勤数据。

下一步，水务局压紧压实主体责任，强化合同管理力度，明确各方工资支付责任和义务，严格监督工资发放流程，确保专款专用，加强沟通协调，定期了解工资发放情况，积极配合相关部门监督检查，共同维护农民工合法权益。