近日，九原区人力资源和社会保障局接到4名消防水池维修工来访投诉，反映其在九原区某项目干活，工程结束后工资迟迟未发。投诉人称，劳务公司以工程款未结算为由多次搪塞，几人辗转讨要无果，最终来到九原区人社局寻求帮助。据核查，该项目共拖欠4名工人薪资4万元。

接到投诉后，我局执法人员迅速行动，第一时间联系劳务公司负责人，坚持“双管齐下”开展工作：一方面依法下达法律文书，形成有效震慑；另一方面积极沟通协调，晓之以理、动之以情，耐心讲解拖欠农民工工资的法律责任和社会后果。

在执法人员持续努力下，劳务公司负责人最终承诺一次性付清所欠薪资。执法人员趁热打铁，立即将双方约至我局，在执法人员全程现场监督下，劳务公司负责人当场向工头支付了全部工资，工头随即通过微信转账方式将工资足额发放到4名工人手中。

收到转账后，4名工人喜笑颜开，连连向执法人员表示感谢。至此，该起欠薪纠纷得到圆满解决。

九原区人力资源和社会保障局将继续保持对欠薪行为“零容忍”的高压态势，畅通维权渠道，强化执法力度，切实保障劳动者合法权益，让每一位在九原区务工的劳动者都能按时足额拿到劳动报酬。